Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Каковы последствия совмещения деятельности ИП и работы по найму?
Добрый день! Если я планирую зарегистрировать ИП, одновременно с этим собираюсь устраиваться на работу по трудовому договору к иному работодателю (иная деятельность). Какие могут быть сложности с приемом на работу и на что повлияет такое совмещение с точки зрения социальных отчислений и т.п.?
Физические лица вправе одновременно работать по найму и заниматься предпринимательской деятельностью в статусе ИП.
Исключение составляют те категории работников, которые обслуживают нужды государства: чиновники, военнослужащие, сотрудники прокуратуры и органов безопасности.
Работодателя Вы не обязаны оповещать в том, что имеет свидетельство ИП.
С точки зрения социальных отчислений как таковых изменений не будет.
0
0
0
0
Лилия
Клиент, г. Москва
взносы в страховые фонды работодатель будет продолжать по своей ставке, а ИП — по своей? как в случае несовмещенной деятельности?
Здравствуйте, если я официально работаю по трудовому договору, но при этом на меня так же оформлено ИП и я родитель ребенка- инвалида, могу ли я взять в организации, где работаю по трудовому договору, дополнительно оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком инвалидом в рамках 24 дней?
, вопрос №5058750, Евгения, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Нужна досудебная претензия, которую юрист подпишет своим именем и направит от себя, с указанием своих контактов для ответа. Работа дистанционно.
Ситуация: я самозанятый разработчик. Через биржу Kwork выполнил заказ на разработку Telegram-бота стоимостью 28 000 ₽ для заказчика-ИП: сдал работу, передал исходный код и развернул бота на сервере заказчика. Заказчик открыл спор, площадка отменяет заказ с полным возвратом денег заказчику, при этом результат остаётся у него. Площадка письменно подтвердила, что не оценивает качество работы и не решает вопрос об оплате, и рекомендовала направить претензию заказчику.
Материалы собраны: переписка с датами, подтверждение передачи файлов с контрольными суммами, хронология исправлений замечаний, ответы поддержки, выписка ЕГРИП заказчика, мой черновик претензии.
Что нужно:
1. Изучить материалы и черновик, доработать претензию.
2. Подписать и направить её от своего имени по электронной почте и, при необходимости, почтой.
3. Кратко оценить перспективы и стоимость дальнейших шагов, если заказчик откажет, в том числе если он продолжит пользоваться ботом без оплаты.
Плюсом будет опыт в спорах по IT-договорам и авторскому праву на программы.
, вопрос №5057331, Владислав, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день ,брала грант агростертап в 2021 году ,1.10.2026 соглашение закончилось .Подписали с двух сторон соглашение .
Спросила в Министерство сх какие еще мои обязанности перед ними ,так как хочу закрывать ИП и уволить рабочего,аренда земли на которой я находилась закончилась еще в июле
Ответили Мы вам пришли письмо о сдаче отчета за 2026 год рабочего я уволить не
могу .
Прошло 2 неделе ,письма нет ,получается что я до конца года должна буду еще сидеть в ИП с сдавать отчет хоть и соглашение закончилось .
, вопрос №5055992, Алёна, Симферополь
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
взносы в страховые фонды работодатель будет продолжать по своей ставке, а ИП — по своей? как в случае несовмещенной деятельности?
Именно, по найму взносы вносить будет работодатель, по ИП Вы. Размер взносов в таком случае не изменится.