Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Грозят лишить зарплаты из-за отсутствия отметки в тайм-буке
Здравствуйте на работе повесили тайм бук несколько раз забыла отметиться.работодатель грозит не выплатить зарплату за эти дни.что делать?
, Наталья, г. Москва
Анна Гурина
Наталья, добрый вечер!
Не выплатить заработную плату работодатель имеет право только в исключительных случаях, предусмотренных ТК РФ.
Если работодатель считает, что Вы совершили дисциплинарный проступок, то ему необходимо доказать, что действительно имел место быть дисциплинарный проступок, Вашу вину, составить акт о выявлении проступка с приложением доказательств, подтверждением свидетелей, запросить от Вас объяснения в письменном виде. Фиксирование времени (факта) пребывания работника на рабочем месте это обязанность работодателя, а не работника.