Здравствуйте! Я написала заявление по собственному желанию, последнюю смену отработала 25 августа. В тот же день должны были сделать полный перерасчет? И больше обычной зарплаты должна быть сумма? Мне до сих пор не выплатили, что мне делать?Объясните пожалуйста
Здравствуйте Лаура.
Окончательный расчет работнику при увольнении, работодатель обязан произвести в день увольнения, это требование закона.
Статья 84.1 Трудового кодекса РФ:
Прекращение трудового договора оформляется приказом (распоряжением) работодателя.
С приказом (распоряжением) работодателя о прекращении трудового договора работник должен быть ознакомлен под роспись. По требованию работника работодатель обязан выдать ему надлежащим образом заверенную копию указанного приказа (распоряжения). В случае, когда приказ (распоряжение) о прекращении трудового договора невозможно довести до сведения работника или работник отказывается ознакомиться с ним под роспись, на приказе (распоряжении) производится соответствующая запись.
Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним, в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом, сохранялось место работы (должность).
В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.
