Как мне в данном случае уволиться с работы?
Я приехал в командировку работать охраннтком у меня взяли удостоверение работа мне не понравилось хочу уволится но мне не возращают удостоверение это законно
, Ильдар, г. Санкт-Петербург
Мы — ваш онлайн-юрист
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Здравствуйте вы имеете право уволиться по собственному желанию на основании Трудового кодекса: Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.(ст 80)
Немедленно вам и не должны выдавать документы.
Для более подробной консультации можете обратиться ко мне в чат.
Немедленно вам и не должны выдавать документы.
Для более подробной консультации можете обратиться ко мне в чат.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Уважаемый Ильдар!
Невыдача работодателем ваших документов при увольнении, незаконно.
Если вы были трудоустроены официально, то вам нужно написать заявление на увольнение по собственному желанию.
Заявление пишется за 2 недели желаемой вами даты увольнения.
Работодатель обязан прекратить трудовой договор и оформить соответствующий приказ об увольнении, с которым обязан ознакомить вас под роспись и при вашем желании выдать заверенную копию.
Так же, в момент Прекращения вашей трудовой деятельности у данного работодателя, работодатель обязан выдать вам трудовую книжку и остальные документы принятые им при вашем трудоустройстве.
Рекомендую вам смело обращаться в трудовую инспекцию. Уверен, ваш вопрос данный гос. орган — решит без проблем.
Похожие вопросы
Что делать после отказа военкомата в выдаче удостоверения члена семьи погибшего бойца СВО?
Здравствуйте!
Нужен ответ военного юриста из Московской области!
Мы с мужем являемся фактическими воспитателями (по решению суда) погибшего бойца СВО. Ранее я направляла вопрос сюда о выдаче нам удостоверения члена семьи ВБД, ответы юристов были положительные. Но на словах военкомат нам отказывал.
Сейчас у нас есть официальный (письменный) отказ военкомата в выдаче (военкомат города в Московской области). Что делать теперь? Хотела обратиться в прокуратуру, но конкретно в какую в данном случае? Письменно, лично ли?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли получить выплаты в связи с гибелью сожителя на СВО при отсутствии брака?
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, погиб мужчина на СВО, 10 лет мы прожили вместе но к сожалению, ни детей ни брак мы не регистрировали, родителей у него нет, имеется лишь старшая дочь (27лет) и родная сестра (45лет), с сестрой никак не общались, не контактировали, всю жизнь враждовали и ненавидили друг-друга, с дочерью ситуация такая-же, к тому же она находится в другой стране. Хотел по прибытию в отпуск с СВО расписаться, что бы в случае гибели, все средства достались мне а не его сестре, к сожалению человек погиб и внезапно сестра обьявилась, у меня вообще имеются хоть какие-то шансы? Или все же против закона в данном случае никуда? Из доказательств лишь переписки где он умоляет ничего не давать и не помогать его сестре
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Должен ли арендодатель возвращать залог при досрочном расторжении договора аренды?
Я сдаю квартиру. По договору срок аренды 9 месяцев. Арендатор прожил 1 месяц и сообщил о досрочном расторжении через 30 дней. Мои условия в договоре на этот случай прописаны пунктами 5.1 и 5.1.1. Должна ли я вернуть им залог? Приемлемо ли применение слова «штраф» в данном случае и обязана ли я доказывать убытки (реклама, поиск новых жильцов и т.п)?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли самозанятому превысить лимит 60 часов в месяц у одного заказчика через разные платформы?
«Здравствуйте! Я являюсь самозанятой (плательщиком НПД), оказываю услуги по сборке заказов. В связи с новым Постановлением Правительства РФ № 760, которое ограничивает работу самозанятых через цифровые платформы до 60 часов в месяц у одного заказчика, у меня возник вопрос по законности следующей схемы.
Могу ли я легально отработать 60 часов в одном и том же конкретном супермаркете (на одной точке) через приложение "Яндекс Смена", а затем взять еще 60 часов подработки в этом же самом магазине, но через другое приложение (например, "Авито Подработка" или Ventra Go)?
Поскольку платформы не видят данные друг друга, автоматической блокировки в приложениях не произойдет. Но не посчитает ли налоговая (ФНС) или Минтруд это нарушением закона со стороны меня или самого магазина, ведь фактическое место оказания услуг и клиент одни и те же, а суммарное время превысит 60 часов? Каковы риски переквалификации в трудовые отношения в данном случае? Спасибо!»
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте в 2018 году получил категорию Д а три года назад заключил контракт на СВО могу ли я на данный момент уволится и что нужно для этого
Здравствуйте в 2018 году получил категорию Д а три года назад заключил контракт на СВО могу ли я на данный момент уволится и что нужно для этого
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.