Добрый вечер! Интересует следующее: можно ли оформить отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет официально традиционной бабушке-пенсионерке так, чтобы за ней сохранилось рабочее место? Спасибо!
Здравствуйте, Татьяна!
1. Согласно Ст. 256 ТК РФ работающая бабушка-пенсионерка имеет право оформить отпуск по уходу за ребёнком до 3-х лет с сохранением должности и места работы.
2. Главное различие ситуаций, в которых бабушка или другой близкий родственник отправляется в отпуск по уходу за ребенком, — это необходимость подтвердить, что родители и другие члены семьи не получают пособий по уходу за ребёнком.
Для подтверждения потребуется официальный документ (справка, выписка, информация) соответствующей организации. Например, справка с места работы матери или отца, или выписка из Центра занятости населения, о том, что родители не получают полагающихся пособий.
