8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Могу ли я уволиться по соглашению сторон в данном случае?

Здравствуйте. Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Во время моего отпуска расформировали мой отдел, его больше не существует, компания не значительно переименовалась. С меня попросили заявление на увольнение. Я написала и отправила копию. Через 2 дня чтобы меня уволили , как раз ребенку будет 3 года( но каким образом, не указала. ) Сегодня узнала что всех из моего отдела увольняли по соглаш сторон. Возможно ли и мне уволиться по соглашению сторон с выплатами 2 зп? Если да то как это сделать и как быть с тем заявлением что я отправила?

, Лена, г. Москва

Добрый день. Вы отправили заявление по собственному желанию, по другому основанию работник заявление по своему усмотрению и не пишет. Увольнение по собственному желанию не предусматривает выплат двух заработных плат, как и увольнение по соглашению сторон, точнее работодатель в соглашении может согласиться выплатить деньги в размере 2 зарплат, но если такого условия нет, он этого не обязан делать по закону. Обязательны такие выплаты, если работодатель производит увольнение по сокращению штатов. Относительно направленного заявления — если его еще не рассмотрели, направьте работодателю отказ от ранее поданного заявления на увольнение.

0
0
0
0
Лена
Лена
Клиент, г. Москва

Благодарю Вас за ответ. А попросить уволить меня по сокращению штата я могу?

Нет, увольнение по сокращению штата происходит по инициативе работодателя, если просит работник, то это уже желание работника. Если работодатель не проводит сокращения, не уведомил центр занятости и не предупредил об этом, то явно не хочет тратиться.

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Текст пункта звучит так: Стороны пришли к соглашению что в случае признания судом договора недействительным
Покупаю квартиру через ДомКлик слелка с гарантией, продавец внес изменения в договор при подписании договора не согласовав со мной, договор уже подписан. Это моё единственное жилье и второй собственник моя несовершеннолетняя дочь (13 лет). Текст пункта звучит так: Стороны пришли к соглашению что в случае признания судом договора недействительным или расторжения договора по причинам вощникшим по вине покупателей и изъятия денежных средств у продавцов по этим основаниям возникшим до заключения договора пркупатели образуются вернуть объект продавцам без каких либо обременений" Что теперь мне делать? Как себя защитить? Чем мне грозит данный пункт?
, вопрос №4972593, Мария, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый, как получить консультацию по разумным условиям увольнения по соглашению сторон
Добрый, как получить консультацию по разумным условиям увольнения по соглашению сторон
, вопрос №4972334, Олег Максимов, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте у меня категория д с 2015 года, а в в 2025 пошол служить на сво по контракту на один год заключил могу
Здравствуйте у меня категория д с 2015 года,а в в 2025 пошол служить на сво по контракту на один год заключил могу ли уволиться,в военкомате без медицинской комиссии дали категорию а б ,могу ли уволиться контракт заканчивается в ноябре ,для вас это уникальный случай
, вопрос №4969737, Евгений, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли уволиться иностранному контрактнику по окончании срока контракта?
Здравствуйте. Я иностранец контрактник на СВО, подписал в октябре 2025, могу ли уволиться в окончании контракта в октябре 2026 ?
, вопрос №4965195, Саад, Луганск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли отозвать подписанное заявление об увольнении по соглашению сторон?
Оформлен по ТК РФ, полностью белая ЗП, работаю 9 месяцев. Руководству не понравилось качество моей работы и решили уволить, скинули заявление по Соглашению сторон, я его подписал, но оригинал не отправил. В нем указано выплата всего 0.5 от оклада. Так же мне скинули все документы на увольнение, я их подписал но оригиналы не отправил. Могу ли я отказаться от выплаты в 0.5 и отказаться от заявления по Соглашению сторон и рассчитывать на хотя бы 2 оклада?
, вопрос №4964525, Дмитрий, г. Ростов-на-Дону

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 18.06.2018