Здравствуйте, Любовь.
почему мне не дают отпуск?Любовь
а вы просили? В графике отпусков вы есть? Отпуска предоставляются по графику, который обязателен как для работника, так и для работодателя (ст. 123 ТК РФ). Кроме того, по соглашению сторон работнику может быть предоставлен отпуск с последующим увольнением.
По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска.
При увольнении в связи с истечением срока трудового договора отпуск с последующим увольнением может предоставляться и тогда, когда время отпуска полностью или частично выходит за пределы срока этого договора. В этом случае днем увольнения также считается последний день отпуска.
ст. 127, «Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ
Учитывая, что у учителей отпуск 56 календарных дней и если вам полагается полный отпуск, то если вам его предоставят, у вас перерыв между увольнением и приемом в сентябре будет менее трех месяцев, а значит непрерывный педагогический стаж для длительного отпуска педагогов сохранится.
В принципе, при увольнении 06.06. у вас педстаж для длительного отпуска и так не прервется, так как если примут с 01.09, перерыв будет менее трех месяцев.
См. Приказ Минобрнауки России от 31.05.2016 N 644 «Об утверждении Порядка предоставления педагогическим работникам организаций, осуществляющих образовательную деятельность, длительного отпуска сроком до одного года»
