Что делать, если работодатель в ходе рассмотрения трудового спора порочит мою честь и репутацию?

Здравствуйте, я обратилась в суд с исковым заявлением о признании незаконным увольнения по собственному желанию и о восстановлении на работе, поскольку увольнение было совершенно под давлением. В подтверждение оказанного давления имеются аудиозаписи. В своем возражении на исковое заявление ответчик указывает, что мной в ходе трудовой деятельности были совершены противоправные действия: злоупотребление доверием, мошеннические действия, в результате чего руководителем и было принято решение о моем увольнении. В день увольнения по месту работы приехал человек, который как в последствии выясняется никакого отношения к работодателю не имеет и вопросы приема - увольнения не решает, а оказывает консультативные услуги на основании договора оказания услуг. Именно этим человеком и оказывалось давление на сотрудников филиала, в котором я являлась руководителем, а также на меня. Таким образом, ответчик в письменном приобщенном к материалам дела возражении говорит о том, что я буквально "вор и мошенник", однако никаких фактических доказательств не приводит. Факт того, что я ничего подобного не совершала и подтверждает человек работодателя, оказывающий давление, в ходе разговора, записанного на аудиозапись.

В связи со сложившимися отношениями, а также телефонными угрозами со стороны работодателя в мой адрес и в адрес моей семьи, я хочу отказаться от заявления о восстановлении на работе. Однако поскольку было заявлено о том, что мной были совершены противоправные действия, хочу подать иск о защите чести, достоинства и деловой репутации.

Скажите пожалуйста можно ли в ходе настоящего судебного процесса заявить о защите чести, достоинства и деловой репутации и отказаться полностью от прежних требований ? или мне нужно подавать заявление заново? И не будут ли применимы положения п. 11 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 24.02.2005 N 3

"О судебной практике по делам о защите чести и достоинства граждан, а также деловой репутации граждан и юридических лиц" о том, что " в случае, когда сведения, по поводу которых возник спор, сообщены в ходе рассмотрения другого дела участвовавшими в нем лицами, а также свидетелями в отношении участвовавших в деле лиц, являлись доказательствами по этому делу и были оценены судом при вынесении решения, они не могут быть оспорены в порядке, предусмотренном статьей 152 Гражданского кодекса Российской Федерации, так как нормами Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации и Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации установлен специальный порядок исследования и оценки данных доказательств. Такое требование, по существу, является требованием о повторной судебной оценке этих сведений, включая переоценку доказательств по ранее рассмотренным делам"?. Поскольку доказательствами, подтверждающими факт распространения сведений, порочащих честь, достоинство и деловую репутацию, является именно данное возражение, приобщенное к материалам дела?