Здравствуйте. Муж работает по сменам: день,ночь,48 дома. В новогоднюю ночь( с 31 на 1) он работал и 7 января 12 часов(день),8 марта,получается,тоже день на работе. Положена ли ему оплата в двойном размере в эти дни?
Добрый день!
Согласно ст. 153 ТК РФ за работу в выходные праздничные дни положена оплата труда в двойном размере либо предоставление дополнительного дня отдыха.
Что касается работы в ночь с 31 декабря на 1 января.
Согласно ст. 112 ТК РФ нерабочими праздничными днями являются, в том числе, 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы.
31 декабря на входит в перечень нерабочих праздничных дней. Поэтому работу в новогоднюю ночь Вашему мужу должны оплатить частично в одинарном размере (до 23:59 ч 31 декабря), а начиная с 00:00 часов 1 января до окончания времени работы — в двойном размере).
С уважением,
Антоненко Ксения
