Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Предусмотрена ли компенсация за неиспользованный отпуск?
Работник отработал с 09.01.2018 по 31.01.2018 (заключен срочный договор)сколько будет компенсация неиспользованного отпуска? Спасибо.
Добрый день! При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. При этом не имеет значения, получил ли он право на ежегодный оплачиваемый отпуск или нет. В Вашем случае период работы увольняющегося сотрудника составляет 18 календарных дней. Это более половины месяца, а значит, этот период округляется до полного месяца, и работнику необходимо выплатить денежную компенсацию при увольнении за неиспользованный отпуск.
В вашем случае работнику положена компенсация за 2,33 дня (1 мес. х 28 дн. / 12 мес.).
За отработанное работником время расчетное количество календарных дней составит 18,9 дн. (29,4 дн. / 31 дн. х 18 дн.).
Определяем размер компенсации за неиспользованный отпуск = сумма начисленной зарплаты за расчетный период / 18,9 *2,33