Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

144 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
144 юриста сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Трудовое право

Трудоустройство молодого специалиста

Имеют ли право предприятия, разместившие свою потребность в

специалисте на сайте трудоустройства, отказать в приёме молодому специалисту с указанной предприятием специальности. Например, мой сын Киселёв Константин Викторович 19 июня получил диплом в ТГТУ по специальности

IT. Сбербанк указал такую специальность на сайте трудоустройства. Сын послал им своё резюме. Через месяц ему пришёл отказ в приёме на работу в Сбербанк.

18 Августа 2013, 19:58, вопрос №182234 Киселёв, г. Москва
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 06.12.2016 мы ответили на 1028 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Мысник Нина
    Мысник Нина
    Юрист, г. Москва
    • 1073ответа
    • 459отзывов

    Здравствуйте, господин Киселев!

    К сожалению, могут отказать в приеме на работу без указания каких-либо причин. 

    Работодатели полностью свободны при выборе потенциальных работников.

    19 Августа 2013, 00:16
    Ответ юриста был полезен? + 1 - 0
    Свернуть

Похожие вопросы

stats