8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Как добиться от садика порядка, если в нем нет творческих занятий?

Добрый день! У нас в садике не гуляют с детьми второй раз, нет творческих занятий, ни лепки, ни рисования, ничего подобного. Куда обратиться?Пропускаем заведующую, она не хочет ничего делать.Говорит что не обязаны они.В гороно говорят идите к заведующей. Круговая порука прямо.

, Владимир, г. Кострома

Добрый день!

Во-первых, Вам в любом случае необходимо обратиться к заведующей детским садом с жалобой (заявлением) о нарушении прав.

Жалоба (заявление) составляется в свободной форме на имя заведующего детским садом.

Подать жалобу можно лично или направив по почте заказным письмом с уведомлением о вручении. Если вы подаете жалобу лично, рекомендуем составить ее в двух экземплярах: один экземпляр передайте в детский сад, а на втором попросите поставить отметку о принятии у вас жалобы. Обязательно сохраните второй экземпляр жалобы с отметкой о принятии или почтовое уведомление.

Во-вторых, обжалуйте ответ заведующей детским садом в уполномоченный орган.

В случае, если Вы не согласны с  ответом заведующей  или не получили от нее ответ, подайте жалобу (заявление) в уполномоченный орган.

Жалоба (заявление) должна содержать, в частности (ст.7 Закона от 02.05.2006 N 59-ФЗ):

1) наименование органа, в который подается жалоба, либо Ф.И.О. соответствующего должностного лица, либо его должность;

2) адрес электронной почты, если ответ должен быть направлен в форме электронного документа, или почтовый адрес;

3) ваши Ф.И.О.;

4) изложение сути жалобы (описание особенностей нарушения прав ребенка);

5) просьбу провести проверку и принять меры к устранению нарушений прав ребенка;

6) вашу личную подпись и дату.

При наличии приложите к жалобе доказательства нарушения прав (документы, фото- и видеоматериалы, свидетельские показания).

Также обратите внимание, что нарушение или незаконное ограничение предусмотренных законодательством об образовании прав и свобод детей в дошкольном образовательном учреждении (в том числе права на уважение человеческого достоинства, защиту от всех форм физического и психического насилия, оскорбления личности, охрану жизни и здоровья) либо нарушение установленного порядка реализации указанных прав и свобод влечет наложение административного штрафа на соответствующих должностных лиц и на само учреждение (ч.2 ст.5.57 КоАП РФ; пп.9 п.1 ст. 34 Закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ).

Подать обращение о нарушении прав ребенка в детском саду можно, в частности, в органы контроля (надзора) в сфере образования, прокуратуру, а также в территориальное подразделение Роспотребнадзора при наличии соответствующих оснований (Положение, утв. Постановлением Правительства Москвы от 27.09.2011 N 447-ПП; Положение, утв. Постановлением Правительства РФ от 15.07.2013 N 594;  Закон от 17.01.1992 N 2202-1; Административный регламент, утв. Приказом Роспотребнадзора от 16.07.2012 N 764).

В свою очередь, уполномоченный орган обязан рассмотреть обращение в течение 30 дней со дня его регистрации (ч.1 ст.12Закона N 59-ФЗ).

Если уполномоченный орган отказал в удовлетворении вашей жалобы, Вы вправе обратиться за защитой прав в судебные органы (п.4 ст.5 Закона N 59-ФЗ).

Удачи Вам!

0
0
0
0
Похожие вопросы
Нужно ли вступать в наследство, если у отца было ИП и долги?
у меня умер отец,на нем нет записанного имущества,кроме ИП. сегодня звонили приставы,и спрашивали буду ли я вступать в наследство, тк на нем есть выйгранное дело,но предупредили что должник может не выплатить деньги,тк долгов у него много
, вопрос №5009933, Милана, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
В колективном договоре прописана возможность творческого отпуска без сохранения з.п до года Положен не реже
Здравствуйте Я являюсь руководителем структурного подразделения в дополнительном образовании и по совместительству являюсь педагогом дополнительного образования в той же организации .Имею отпуск 56 дней . в колективном договоре прописана возможность творческого отпуска без сохранения з.п до года Положен не реже чем 1 раз в 10 лет .Ни слова не сказано про согласование с руководством ни в договоре ни в законе получается не могут не дать? за кокой срок писать заявление ,то же нет нормативной базы .И самое главное мне как педагогу положен отпуск а как руководителю нет ,как быть в данной ситуации ,?
, вопрос №5009833, денис, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли взыскать долг через суд при отсутствии расписки?
Добрый день. Можно ли подать иск в суд на взыскание долга, если расписки нет, но есть переписка и голосовое сообщение, где должник обещает отдать долг в течение 2-ух месяцев. Также есть выписка из банка о переводах. Должник официально нигде не работает и карта, на которую отправлялись переводы принадлежит не ему.
, вопрос №5009190, Анастасия, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Нужно ли уведомлять МВД при продлении патента иностранного работника?
Вопрос - нужно ли уведомить МВД о продлении патента если в нем изменилась только дата выдачи? Добрый день. У нас в компании есть иностранный работник с патентом. Патент он продлил, разрыва в трудовой деятельности нет. Вопрос - нужно ли уведомить МВД о продлении патента если в нем изменилась только дата выдачи? Остальное осталось без изменений
, вопрос №5007841, Зафар, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1150 ₽
Вопрос решен
Гражданство
Как получить ВНЖ гражданину Казахстана при наличии трудового договора
Здравствуйте. Объясните, пожалуйста, порядок действий для получения ВНЖ, не совсем понимаю как быть в моей ситуации и боюсь нарушить сроки. В 25 году я нарушила закон находясь в РФ без основания больше 90 дней. Я работала как самозанятая, отчисляла налог, выезжала за пределы страны трижды, тем самым обновляя миграционную карту, но оказывается, это не работало. В начале ноября 25 года я уехала и вернулась 26 июня 26 года. В МВД по месту жительства я и узнала что в прошлом году я нарушила закон, и учитывая что срок давности не вышел мне нужно выехать и заехать сюда снова только в 27 году, либо меня выдворят за пределы сроком на 5 лет, если я приду продлять миграционную карту (при этом, чтобы вы понимали, в РКЛ меня нет) В связи с этим у меня несколько вопросов: Можно ли встать на миграционный учёт в МВД не по месту жительства? Живу и работаю я в одном городе, странно если буду ездить для продления в другой, слышала и что можно, и что нельзя, так мне и непонятно до сих пор Я прочитала, что можно не посещая отдел МВД для продления карты сразу мне как гражданке Казахстана подать на получение ВНЖ. В какой срок я должна это сделать, если основанием для пребывания является в моем случае трудовой договор? В течение месяца или всё-таки в течение 90 дней с момента въезда, то есть пока действительна миграционная карта? Где и кто фиксирует трудовой договор как основание для моего нахождения здесь? На данный момент я зарегистрирована в приложении амина, есть зелёная и красная карта, трудовой договор, СНИЛС, паспорт и перевод паспорта. Но для подачи на ВНЖ читаю что так же должно быть подтверждение о прибытии (регистрация по месту пребывания)и это не миграционная карта, это как я понимаю именно бланк с печатью с местного МВД ? Зачем нужна амина тогда? Или я чего-то не понимаю? Могу ли я сразу подать на ВНЖ не отмечаясь в отделе МВД по месту жительства? Могу ли я встать на учёт в отдел МВД не по месту пребывания и трудоустройства? Должна ли какие-то документы подавать организация в которой я работаю? И почему если меня нет в реестре ркл мне грозит выдворение? Мне прямым текстом сказали не приходить, иначе будут последствия.
, вопрос №5006894, Алеся, г. Новосибирск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 01.11.2017