Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Продление временной регистрации по трудовому договору
Гражданин РК устроился на работу в России по трудовому договору на 3 месяца, на столько же была сделана временная регистрация в РФ. Договор закончился 18 октября,естественно и регистрация тоже. Но чтобы продлить регистрацию,нужно заключить новый трудовой договор. Заранее работодатель отказался заключать договор. Продлил только 19 октября. В УФМС РФ гражданину РК сказали,что грозит штраф или нужно просто выехать из страны и въехать снова. Что делать?
, Анастасия, г. Тюмень
Марина Ершова
Анастасия, добрый день.
После истечения 90 дневного срока Вы обязаны как и иные иностранные граждане продлить срок временного пребывания на период действия трудового договора, но на срок не более 1 года.
К сожалению без трудового договора не получится сделать временную регистрацию. Поэтому на данный момент необходимо пересечь границу для того, чтобы получить 90 дней, позволяющих находится на территории РФ без регистрации.Удачи вам и всего хорошего
"Достаточно заключить трудовой или гражданско-правовой договор, и регистрацию можно продлить на весь срок их действия. При увольнении дается 15 дней, чтобы найти новую работу. " Вот эту информацию нам сказали юристы. Неужели не даётся никакого времени для того чтобы найти новую работу или сделать новый договор?