Здравствуйте, Елена.
Обратитесь на предприятие повторно с письменным заявлением, в котором попросите произвести расчет и выплатить положенные Вам пособия в связи с БИР:
— Пособие по БИР (рассчитывается исходя из среднего заработка, полученного за 2016 и 2015 годы);
— единовременное пособие при рождении ребенка (16 350 рублей 33 копеек с 01.01.2017 г.) — оно для всех одинаковое, но выдается только одному родителю, поэтому надо дополнительно предоставлять справку, что папа пособие не получал;
— единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (613 рублей 14 копеек с 1.01.2017)
— ежемесячное пособие по уходу за ребенком на момент обращения — если Вы уже писали заявление на отпуск по уходу.
При этом вручайте данное заявление в приемной или руководителю под роспись и/или направлять почтой с описью вложения с уведомлением. Дождитесь ответа и если его не будет в течение 30 дней или будет отказ, нужно будет обращаться в ФСС или в суд.
То что организация находится в процессе ликвидации ни как не может мешать выплате всех полагающихся пособий. Если оплата не производится в связи с отсутствием денежных средств, необходимо обращаться за выплатами напрямую в ФСС до момента фактической ликвидации организации, если выплат нет по другим причинам — в суд.
После завершения процесса ликвидации Вы будете получать пособия в соцзащите. Для этого, при увольнении и расчете заберите все необходимые справки.
