Порядок действий при наследовании ООО, если отец не участвовал в деятельности последние пять лет
Умер отец, он являлся генеральным директором ООО, а также его учредителем, 50% доля в уставном капитале. При этом в деятельности ООО последние 5 лет в связи с болезнью не участвовал. Все контролировал Зам (который перечислял смешные копейки отцу, хотя сам довольно-таки неплохо разжился за последнее время). В Уставе ничего не прописано про переход доли, должности и тд.
На похоронах ни слова по этой теме не было сказано, да и мне не до этого было. Общение с Замом посредственное. Как у меня, так и у отца было последнее время.
Близятся 40 дней, скорее всего опять увидимся. Думаю начать разговор, но не знаю как.
И не знаю на что имею право, с чем не переборщить, они по-любому уже готовы ко всему и подкованы.. И думают как меня от этого всего отстранить, а я еще обычный студент, который даже не в силах оплатить учебу, да и с работой перспектив мало в наше время.
Каков мой порядок действий? О чем могу с ними говорить? На что могу надеяться? Что нужно сделать до моего вступления?
И имеет ли смысл вообще что-то делать? или проще отпустить и не ругаться?
