право на получении преданности компании за 25 лет стажа наступает 01.09.2017. возможно придется уволиться по собственному желанию по семейным обстоятельствам в сентябре месяце. выплатят ли мне при увольнении сумму за преданность?
Надежда,
Вы не сотрудник РЖД, случайно?)
В любом случае, как правило, согласно положению о премировании выплата вознаграждения работнику производится одновременно с выплатой заработной платы за первый месяц квартала, следующего за кварталом, в котором у работника наступило право на вознаграждение.
Размер вознаграждения как правило определяется исходя из месячной тарифной ставки (должностного оклада) работника на дату наступления права. Т.е. если на 1 сентября у Вас возникает право на премирование, Вы его должны получить, даже если увольнение будет после 1 сентября.
Однако, все вышесказанное — это обыная практика, но чтобы убедиться в ее применимости к вашему конкретному случаю, Вам необходимо ознакомиться с
Положением о выплате работникам единовременного вознаграждения за преданность компании. Этот документ должен быть доступен на сайте Вашей компании и в отделе кадров.
С уважением,
Сергей
PS. Пожалуйста, поставьте мне плюс, если ответ был полезен для Вас.
