Как уволиться по сокращению моей должности, если из-за проблем со здоровьем ребенка я на больничном?
Меня уведомили о сокращении моей должности. Я согласна с этим, на другие должности не согласна. Но меня не хотят сокращать по этому основанию сразу, так как не истек двухмесячный срок. Но такой срок я не выдержу, потому что моя дочь постоянно болеет и я на больничных. А во время больничного не имеют права увольнять. Как мне быть? Имеют ли они право не увольнять меня раньше, чем истечет срок в 2 месяца?. Я согласна уволиться раньше
, Галина Гриненко, г. Армавир
Эта статья закона распространяется на сотрудников МВД? Наш кадровик объясняет свой отказ в моем досрочном увольнении в связи с тем, что "наш" закон- это приказ №342 "О прохождении службы в ОВД" ,а ТК на нас не распространяется. Он прав или нет?
Да, действительно, согласно ст.11 Трудового кодекса РФ на государственных служащих и муниципальных служащих действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, распространяется с особенностями, предусмотренными федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации о государственной службе и муниципальной службе.
В Вашем случае, правоотношения, связанные с поступлением на службу в органы внутренних дел, ее прохождением и прекращением сотрудника органов внутренних дел, регулируются Федеральным законом от 30.11.2011 N 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».
В соответствии со статьей 85 указанного закона, в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником, контракт расторгается и сотрудник органов внутренних дел увольняется со службы в органах внутренних дел не ранее чем через два месяца со дня уведомления о расторжении контракта.