8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Могут ли уменьшить заработную плату без предупреждения?

Добрый день, работаю в д/с воспитателем и в этом году (2017г.) нам педагогам сократили заработную плату в 1,5 раза. В том году выходила около 30 тысяч а сейчас 20 тысяч, хотя главный бухгалтер говорит, что фонд оплаты труда остался на том же уровне, что и в прошлому году.Наша зарплата педагогов зависит от стимулирующих выплат, в том году балл стоил 234 рубля, а в этом году чуть больше 100 руб. Спрашиваем почему меньше, говорят сняли за дето дни с учреждения, хотя нам платят баллы за посещаемость ежемесячно. То отговорки, что мы не знаем какая средняя должна быть в этом году на уровне того года или больше. Хотя в начале года говорили что средняя должна выходить 24 900,приплюсовывают сюда же и отпускные. Может быть бухгалтерия и права, только не понятно на каком основании мы получаем меньше зарплату. И идти разбираться все боятся, так как можно потерять своё рабочее место. Помогите пожалуйста разобраться!

, Татьяна, г. Пермь
Светлана Безбородова
Светлана Безбородова
Юрист,

В коллективных договорах, соглашениях, локальных нормативных актах организации предусматривается перечень доплат и надбавок, порядок и условия их выдачи, а также их размеры. Ознакомьтесь с ними, если что не поймете уточните у заведующей или обратитесь в бухгалтерию.

Заработная плата, порядок ее расчета сугубо индивидуальный вопрос, но если уменьшение оплаты у каждого нужно начать рассматривать вопрос с того не было ли уменьшение финансирования, или нарушений допущенных учреждений, которые повлекут снятие стимулирующих выплат с учреждения. Каждый сотрудник получает расчетный лист, где вы можете увидеть все начисления и отчисления, изучите детально и его.

0
0
0
0
Консультация юриста бесплатно
Услуги юристов в Москве
Мы договариваемся с юристами в каждом городе о лучшей цене.
Похожие вопросы
Бухгалтерский учет
Здравствуйте скажите пожалуйста могут ли лишить заработной платы если работник был пьяный на работе и стал решать проблемы с коллегой по работе
Здравствуйте скажите пожалуйста могут ли лишить заработной платы если работник был пьяный на работе и стал решать проблемы с коллегой по работе
, вопрос №3068831, Геннадий, г. Новочебоксарск
1 ответ
Трудовое право
Если я предоставлю справку, что зачислена на высшее, могут ли повысить заработную плату и платить как за высшее?
я поступила на высшее заочное. Если я предоставлю справку, что зачислена на высшее, могут ли повысить заработную плату и платить как за высшее?
, вопрос №2862981, Лариса, г. Красноярск
1 ответ
Трудовое право
Здравствуйте, во время самоизоляции, работодатель уменьшил заработную плату в 50%, обязан ли он выплатить после снятия самоизоляции остальную часть зарплаты?
Здравствуйте, во время самоизоляции, работодатель уменьшил заработную плату в 50%, обязан ли он выплатить после снятия самоизоляции остальную часть зарплаты?
, вопрос №2768792, Алексей, г. Нижний Новгород
1 ответ
Защита прав работников
Может ли размер заработной платы сотрудника, совершившего прогул, быть меньше МРОТ?
Здравствуйте! За совершение прогула работник был лишен премиальной части заработной платы. В связи с этим заработная плата сотрудника стала меньше МРОТ. Может ли размер заработной платы сотрудника, совершившего прогул, быть меньше МРОТ?
, вопрос №1622030, наталья, г. Архангельск
1 ответ
Защита прав работников
Могут ли уменьшить заработную плату матери двухгодовалого ребенка?
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, имеет ли право руководитель уменьшить мне заработную плату, если я имею ребенка 2 лет?
, вопрос №3734, Светлана, г. Волгоград
2 ответа