Имеет ли право сотрудник уволиться, если имеется ИЛ, по которому удерживают деньги из зарплаты?
Например, я работаю у меня по договору зп 7500 руб. из нее удерживают по исполнительному листу, могу ли я уволиться или допустим меня уволят? и кто должен сообщить приставу,? как вообще проходит этот процесс? мой работодатель должен отправить приставу уведомлении что я уволился ? подскажите пожалуйста этот ньюанс