Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Что делать, если контрактнику не оплачивают учебный отпуск?
Поступил в университет в 2012 на бюджет по заочной форме.году а служу с 2015 по контракту. Первый контракт служил 1.5 ( и меня отпускали без препятствует и все портили)потом ушёл по собственному. Подписал вновь первый контракт год назад . Сейчас говорят иди но мы тебе зарплату удержим . Отпуск не оплатим ! Как так то? Я учился и поступал до армии !
Добрый день!
В соответствии с законодательством работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для:
прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно — по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно — по 50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе — 50 календарных дней);
прохождения государственной итоговой аттестации — до четырех месяцев в соответствии с учебным планом осваиваемой работником образовательной программы высшего образования.