Как уволиться во время отпуска по уходу за ребенком?
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Как правильно производится увольнение? Нужно ли отрабатывать две недели? Нужно ли прерывать отпуск?
, Елена, г. Сургут
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Здравствуйте. Елена.
Как правильно производится увольнение?
Елена
в обычном порядке — подаете заявление не менее чем за две недели до увольнения.
Лучше — под роспись во втором экземпляре или копии заявления (чтобы не «потеряли»).
Нужно ли отрабатывать две недели?
Елена
по согласованию с работодателем работник может быть уволен и до истечения двухнедельного срока уведомления.
Нужно ли прерывать отпуск?
Елена
нет, не обязательно.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый вечер, Елена!
В период нахождения в указанном отпуске Вы имеет право расторгнуть трудовой договор с работодателем по собственному желанию, предупредив об увольнении не позднее чем за две недели, или по соглашению сторон.
Так, в соответствии с требованиями ч. 1 ст. 80 Трудового кодекса РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен ТК РФ или иным федеральным законом.
Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
Таким образом, работник может уволиться по собственному желанию в любое время, в том числе в период пребывания в отпуске по уходу за ребенком. Увольнение производится на основании заявления работника.
За две недели до окончания отпуска напишите заявление работодателю
Похожие вопросы
Подскажите, пожалуйста, если муж уйдет в отпуск по уходу за ребенком до 1, 5 лет с этих ежемесячных пособий будет взиматься алименты?
Добрый день. Подскажите, пожалуйста, если муж уйдет в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет с этих ежемесячных пособий будет взиматься алименты?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Могу ли я получить отпуск если 2024 году начал работать и спустя 4 месяца ущел в уход за ребенком до 1.5 лет и после окончания 2025 году проработал 3 месяца
Могу ли я получить отпуск если 2024 году начал работать и спустя 4 месяца ущел в уход за ребенком до 1.5 лет и после окончания 2025 году проработал 3 месяца
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Контракт закончился через полтора года, поступила информация, что я могу уволиться со службы без препятствий, правда ли это?
Я девушка военнослужащая , 21 год , подписан контракт на 2 года во время СВО. Детей нет. Контракт закончился через полтора года, поступила информация, что я могу уволиться со службы без препятствий, правда ли это ?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Учитель - бабушка, хочет оформить пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет
Учитель - бабушка, хочет оформить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. И на следующий день выйти на работу на полную ставку. Имеет ли она на это право. Если да, то сохраняться ли у нее все доплаты, совмещения, отпуск и т.д. Есть ли какие-то ограничения? С уважением Валентина.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Куда обращаться, чтобы продолжить получать компенсацию по уходу за ребёнком до полутора лет?
Добрый день! Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребёнком, родился 19.02.2025 года. Работала официально у ИП, теперь он прекращает деятельность. Вопрос: имеет ли право уволить? Какие выплаты положены? Куда обращаться, чтобы продолжить получать компенсацию по уходу за ребёнком до полутора лет?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
То есть мне нужно за две недели подать заявление, но я могут не работать в эти две недели, а просто дожидаться их истечения оставаясь в отпуске?
да, именно так.