Консультируйтесь с юристом онлайн

1280 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
1280 юристов сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Трудовое право

Сокращение на работе

Здравствуйте,1 августа я подписала документ об сокращении,я замужем,2 детей,дочь закончила в этом году 11 классов,поступает на высшее образование,и сыну 6 лет.Смогу ли я в суде отстоять свои права?

06 Августа 2013, 16:42, вопрос №160190 Юлия
Свернуть
Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течение 15 минут
Задать вопрос

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Дмитрий
    Юрист, г. Москва
    Общаться в чате

    Добрый день.

    Согласно ст. 179 ТК РФ, 

    При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.
    При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным — при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.

    Таким образом, если вместо Вас предпочтут оставить другого работника с более низкой производительностью труда и квалификацией или работника с такой же производительностью и квалификацией как у Вас, но не отвечающим вышеизложенным требованиям, то Вы вправе подать иск в суд на организацию.

    06 Августа 2013, 17:18
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
Все услуги юристов в Москве
Гарантия лучшей цены – мы договариваемся
с юристами в каждом городе о лучшей цене.