Соглашение об условиях выхода из общества

Добрый день!

Условия договора о которых вы говорите — ничтожны и не имеют никакой юридической силы.

Я бы на Вашем месте схитрил и если Ваши соучредители далеки от юриспруденции, не стал бы отпираться и выяснять юридическую силу такого соглашения, а подписал бы интересующий их документ. Только единственное, сомневаюсь, что нотариус удостоверит такую сделку.

Здравствуйте! Такое соглашение будет ничтожным в силу статьи 22 ГК РФ

1. Никто не может быть ограничен в правоспособности и дееспособности иначе, как в случаях и в порядке, установленных законом.2.
Несоблюдение установленных законом условий и порядка ограничения
дееспособности граждан или их права заниматься предпринимательской либо
иной деятельностью влечет недействительность акта государственного или
иного органа, устанавливающего соответствующее ограничение.
3. Полный или частичный отказ гражданина от правоспособности или дееспособности и другие сделки, направленные на ограничение правоспособности или дееспособности, ничтожны, за исключением случаев, когда такие сделки допускаются законом.

И поставили условия, что они или общество подписывают со мной соглашение, где я обязуюсь не участвовать на рынке, не конкурировать с текущим обществом.
Максим

Максим, здравствуйте. Если Вы не собираетесь конкурировать с ними, подписывайте это самое соглашение без какого-либо риска для себя, получайте оговоренную сумму и не тревожьтесь за его исполнение.

Ваша задача выяснить действительную стоимость доли, что не совсем соответствует изложенному Вами пониманию того, на что может рассчитывать выходящий участник. Действительная стоимость доли рассчитывается не из прибыли, а из стоимости чистых активов, которые рассчитываются как стоимость активов минус стоимость пассивов. А это вовсе не связано с прибылью и может иметь совершенно другой порядок цифр.

Я бы на Вашем месте взял последний баланс организации и обратился к знакомому бухгалтеру и выяснил, а на что же Вы можете рассчитывать без каких-либо договоренностей. А вот после того, как Вы будете располагать этими сведениями, можно вернуться к вопросу в зависимости от того, какие получатся цифры.

Если понадобится, можно проанализировать баланс и здесь.

Уважаемый Максим! Здравствуйте! В дополнение к мнениям уважаемых и профессиональных коллег:

понятно, что можно, а что нельзя. Н-да… В общем надо видеть Устав Вашего ООО, посмотреть что и как рассчитают действительную стоимость доли при выходе (см. ст.26 Федерального закона от 08.02.1998 №14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью»).

Здесь подумать.

Далее, несмотря на то, что Вы участник ООО, это в коей мере не запрещает Вам быть или стать на время работником данного ООО, которому могут «выписать» просто несусветную премию (хоть сто миллионов, только НДФЛ уплатите).

Соответственно, если в Вашем ООО толково организовать работу по сведениям, составляющим КТ Вашего ООО, можно допущенного работника к таким сведениям, достаточно жестко «привязать». Это уже из области трудовых отношений. В общем подумать можно.