Я работаю в Управлении культуры одного из муниципалитетов Свердловской области на должности зам. начальника Управления. Могу ли я по совместительству работать в одном из подведомственных учреждений руководителем театрального кружка? (образование позволяет)
Добрый день!
Никита, вы не являетесь муниципальным служащим, не являетесь руководителем бюджетного учреждения. Поэтому в Вашем случае отсутствуют законодательные ограничения на внешнее совместительство. Поэтому, да — вы можете работать по совместительству.
Здравствуйте, Никита! Таким образом, Вы должны написать уведомление о выполнении иной оплачиваемой работы на имя руководителя организации (где указать наименование организации, куда планируете устраиваться, количество ставок, характер работы и т.д.) с указанием, что данную работу будете выполнять за пределами Вашего рабочего времени. Если руководитель не усмотрит наличие конфликта интересов, приступите к работе. Вам обязаны выдать копию уведомления с визой руководителя. Форму уведомления посмотрите на сайте Вашей организации в подразделе «Противодействие коррупции»
Большое спасибо)
Никита, в дополнение: ч. 2 ст. 11 ФЗ от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе Российской Федерации»: Муниципальный служащий, за исключением муниципального служащего, замещающего должность главы местной администрации по контракту, вправе с предварительным письменным уведомлением представителя нанимателя (работодателя) выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов и если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом.
Здравствуйте!
Вы вправе работать по совместительству но только по разрешению работодателя. С уважением, Райнхард.
Я являюсь муниципальным служащим
Тогда, вы не имеете права заниматься любой другой трудовой деятельностью, кроме творческой, преподавательской по договорам ГПх. Помимо этого имеет место конфликт интересов.