Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Можно ли уволить сотрудника без его согласия
Здравствуйте! Я управляющий продуктового магазина. В штате 4 продавца. Работаю по сменно вдвоём, график 2 через 2. Два продавца в одной смене конфликтуют, и отказываются работать вместе, сделала текущий график, что бы их разделить, но всё равно 1 день из 3-ёх они встречаются. Жалобы друг на друга, и ставят мне условия, что они хотят и как. Уходить никто не собирается, но требую их разделить, не хочу чтоб мне ставили условия. Как быть?
Здравствуйте!
Тут потребуется ваше волевое решение. Выставляйте сами им требования либо они прекращаютс свои «истерики» и работают нормально, либо вы сократите их обе должности. Но будьте осторожны в случае если все же решите увольнять так как необходимо соблюсти все процедуры
Просто так без согласия уволить можно только по основаниямпредусмотренным ст.81 ТК РФ
С уважением Алекснадр