Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Как правильно прописать в срочном трудовом договоре срок окончания?
Как правильно прописать в трудовом договоре срок, если работник принимается временно на место другого работника, который в свою очередь временно (на период декретного отпуска) переведен на другую должность ?
, Петрова Анна, г. Москва
Константин Карабинюк
Необходимо указать вид трудового договора — срочный, срок — на время отсутствия (временного перевода) основного работника — фамилия имя отчество.
В этом случае когда истечет срок временного перевода, то есть основной работник выйдет из декретного отпуска, в ее замещающий вернется на постоянное место работы, истечет срок трудового договора и можно будет его расторгнуть
Роман Орлов
1.5.1. Дата начала работы (дата, когда Работник приступает к работе) — 06.02.2017.
1.5.2. Дата прекращения трудового договора — дата выхода на работу _____________