nata.yudackina@yandex.ru тел. 89065574794
25 лет педагогической работы. Из них есть работа в должности заведующей детским садом по срочному трудовому договору на 5 лет с 01.03.2006 по 28.02 2011, который был расторгнут 15.09.2008 по пункту 2 статьи 278 ТК РФ (думаю, что не законно). Сейчас продолжаю работать воспитателем.
Уважаемая Наталья!
Можно ли подать в суд, чтобы засчитали период работы заведующей детским садом для выслуги?
Наталья
А Вам отказали включить этот период в стаж? По какому основанию?
25 лет педагогической работы. Из них есть работа в должности заведующей детским садом по срочному трудовому договору на 5 лет с 01.03.2006 по 28.02 2011, который был расторгнут 15.09.2008 по пункту 2 статьи 278 ТК РФ (думаю, что не законно). Сейчас продолжаю работать воспитателем.
Наталья
Добрый день!
Наталья, в соответствии с п. 8 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781) в стаж работы засчитывается:
в) работа в должности директора (начальника,заведующего), заместителя директора (начальника, заведующего) учреждений, указанных в пунктах 1.8 (дошкольные учреждения), 1.12 и 2 раздела «Наименование учреждений» списка за период до 1 ноября 1999 г.
Таким образом, поскольку Вы работали заведующей д/сада в период с 01.03.2006 по 28.02 2011, то этот период не засчитывается в стаж дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Удачи Вам!
