Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
400 ₽
Вопрос решен
Прохождение практики студентом у ИП
Здравствуйте!
Я индивидуальный предприниматель без сотрудников, в качестве работодателя не регистрировался.
Могу ли я в таких обстоятельствах предоставить возможность студенту пройти у меня практику?
В результате поиска в интернете удалось найти информацию, что практика может быть производственной (в таком случае студент оформляется как полноценный работник фирмы) и учебной. Производственную практику я, очевидно, предоставить не имею возможности. А как обстоит дело с учебной? Что может потребоваться от меня в таком случае? И где можно найти более подробную актуальную информацию об этом?
И где можно найти более подробную актуальную информацию об этом? Никита
Порядок прохождения практики утверждается ВУЗом, где обучается студент. Запросите у студента информацию о порядке прохождения практики.
Что касается производственной практики
Ст. 59 ТК РФ
Срочный трудовой договор заключается: для выполнения работ, непосредственно связанных с практикой, профессиональным обучением или дополнительным профессиональным образованием в форме стажировки;
0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Вопросы прохождения практики студентами вузов урегулированы Приказом Минобрнауки России от 27.11.2015 N 1383 «Об утверждении Положения о практике обучающихся, осваивающих основные профессиональные образовательные программы высшего образования».
5. Видами практики обучающихся являются: учебная практика и производственная практика, в том числе преддипломная практика (далее вместе — практики). 7. Учебная практика проводится в целях получения первичных профессиональных умений и навыков. Производственная практика проводится в целях получения профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности.
Вуз с вами должен заключить соответствующий договор:
8. Организация проведения практики, предусмотренной ОПОП ВО, осуществляется организациями на основе договоров с организациями, деятельность которых соответствует профессиональным компетенциям, осваиваемым в рамках ОПОП ВО (далее — профильная организация). Практика может быть проведена непосредственно в организации <1>.
Федеральный закон от 22.08.1996 N 125-ФЗ «О высшем и послевузовском профессиональном образовании» Меркулов Александр Константинович
К сожалению, это закон не действует с 1.09.2013
Положение о производственной (профессиональной) практике студентов, курсантов образовательных учреждений среднего профессионального образования, приведенных в Письме Минобразования России от 16.09.1999 N 16-51-198/16-15 Меркулов Александр Константинович
Впрочем, как и указанное письмо, так как указанное в нем Положение также утратило силу в марте 2016 года.
ИП может выступать как работодатель и заключать трудовые договоры с работниками. Для принятия студента на практику вам следует в первую очередь понимать будут ли на него возложены обязанности по исполнению трудовой функции, либо это будет просто как ознакомительная и студент не будет выполнять каких-либо работ.
Во втором случае можно договор не заключать.
В первом же случае так как действующее законодательство не предусматривает трудовых правоотношений с практикантами, но он все же будет осуществлять работу вы можете с ним заключить как гражданский, так и трудовой договор на свое усмотрение. Со всеми вытекающими последствиями естественно.
Почерпнуть сведения можно в следующих правовых актах.
Положение о производственной (профессиональной) практике студентов, курсантов образовательных учреждений среднего профессионального образования, приведенных в Письме Минобразования России от 16.09.1999 N 16-51-198/16-15
Федеральный закон от 22.08.1996 N 125-ФЗ «О высшем и послевузовском профессиональном образовании»
Здравствуйте, нужно решить задачу и подробно описать решение. Я пыталась это сделать сама, но никак не могу нормально описать, чтобы было понятно и в тоже время "профессиональным языком". Буду очень благодарна если поможете.
Задача:
Соколов, работавший шахтером на шахте «Союз», расположенной в г. Мирный, погиб 21 июня 2019 года от взрыва метана. У него остались старший сын 17 лет – студент дневного отделения вуза, старшая дочь – учащаяся школы 15 лет, младшая дочь 4-х лет, и ухаживавшая за ней и потому неработающая вдова погибшего 42-х лет.
Определите, кто из вышеуказанных лиц имеет право на страховую пенсию по случаю потери кормильца.
, вопрос №4852294, Виктория, г. Оренбург
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, произошла неприятная ситуация со мной. Я учусь в колледже на 2 курсе, мне 19 лет, имела неосторожность спалиться с вейпом в туалете, спалила преподовательница (я затянулась и не увидела её), ну заставили объяснительную писать, там сказали что степендию не буду получать (ну я её и так не получала, есть долги), ещё прегрозили полицией, постановкой куда то на учёт (ну я так поняла, это запугивание), в общем приказа пока нет о санкциях по дисциплине. Я обратилась к классной руководительнице, она меня сопровождала всё это время. Я спросила как это может повлиять на меня, она сказала что могут не допустить на производственную практику (типо там режимный объект и очень строгие правила, касающееся курения и нарушения дисциплины), что буду проходить практику в колледже. Просто ситуация очень стрессовая, но как мне объяснили что это оформят как внутреннее нарушение устава, но я опять же разговаривая с классухой, я попросила её где можно найти документ про устав и дисциплинарные взыскания, она ссылается на трудовой коддекс, я вообще не поняла причём тут трудовой кодекс и мой проступок в колледже. И во время разговора с классной я спросила как смягчить влияния этого проступка, она сказала что никак, типо это записывается в характеристику, но она упомянула что снять это взыскание можно только через полгода, а через год анулируется само, я спросила что можно сделать что бы приблизить этот процесс, может быть учавствовать где то, но она косвенно сказала что слушаться надо, типо спортивки не носить а соблюдать дресс код, ладно, правильно ли я понимаю что что бы потом взяли на практику просто соблюдать дисциплину и не вляпываться? Ещё интересен момент про практику, конкретно как всё это происходит и как связан мой проступок в колледже с практикой на производстве, ну и в принципе интересно узнать как эти карактеристики пишут и на каком основании мне могут отказать в практике. Извините если что то не понятно и есть ошибки, меня просто трясёт, стресс сильный от этой ситуации, плохо себя чувствую, но если что то не понятно задавайте уточняющие вопросы.
, вопрос №4851616, Аноним, г. Ангарск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Прилагаю приказ Минобрнауки № 1383 для сведения
К сожалению, это закон не действует с 1.09.2013
Впрочем, как и указанное письмо, так как указанное в нем Положение также утратило силу в марте 2016 года.