Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Может ли работодатель обязать меня к отработке, если я уволилась перед учебным отпуском?
Может ли работодатель заставить отрабатывать две недели после приезда с сессии. Т.К. заявление написано перед отъездом на сессию на три недели (справка-вызов имеется).
, Ольга, г. Красноярск
Алексей Поляков
Здравствуйте, Ольга. После сессии работодатель Вас заставить работать не имеет право. Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.