Консультируйтесь с юристом онлайн

220 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
220 юристов сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Общие вопросы

Можно ли продлить декретный отпуск на новом месте работы?

Добрый день! До ухода в декретный отпуск, я работала в одной организации, когда ребенку исполнилось 1,5 года, я уволилась и устроилась в другую организацию. Можно ли продлить декретный отпуск на новом месте работы?

09 Октября 2016, 15:07, вопрос №1401905 Ирина, г. Улан-Удэ
Свернуть
Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течение 15 минут
Задать вопрос

Ответы юристов (2)

  • Адвокат - Эльмира
    Адвокат, г. Москва
    Общаться в чате

    Здравствуйте!

    Согласно ст. 256 ТК РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Таким образом, для получения отпуска необходимо заявление женщины и наличие ребенка в возрасте до трех лет.

    При этом законодатель не ограничивает женщину в использовании данного отпуска — заявление может быть подано в любой момент до достижения ребенком возраста трех лет, и работодатель не имеет права в предоставлении такого отпуска отказать.

    Таким образом, Вы имеете право уйти в отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

    09 Октября 2016, 15:18
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
  • Адвокат - Роман
    Адвокат, г. Ростов-на-Дону
    Общаться в чате

    Не продлить, а уйти в отпуск по уходу за ребенком.

    Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
    По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

    09 Октября 2016, 15:19
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
Все услуги юристов в Москве
Гарантия лучшей цены – мы договариваемся
с юристами в каждом городе о лучшей цене.