Здравствуйте! Я хочу уволиться с работы , занимаю руководящую должность, но меня не увольняют. Не выдают документы , я не хочу судиться с ними. Могу ли я предоставить справку , о том что моей маме нужен уход , чтобы меня отпустили . У мамы гепатит "С" и цироз печени ? И как это сделать , с чего начать?
По закону, работник не обязан спрашивать у своего работодателя
разрешения уволиться. Статья 80 ТК РФ дает право сотруднику уволиться по
своему желанию, независимо от занимаемой должности. У работника одно
обязательство – предупредить о своем намерении уволиться за две недели.
Поэтому, уведомив надлежащим образом своего начальника о желании
прекратить с предприятием трудовые отношения, работник имеет право не выходить на работу и требовать расчета, вместе с выдачей трудовой книжки.
Просто не выходите на работу, а идите сразу в трудовую инспекцию с заявлением. Вопрос решится без суда. С вариантом ухода за больным родственником не рекомендую связываться.
