8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Возможно получение компенсации при "серой" зарплате?

Работаю в компании по официальному трудовому договору.

Сумма зарплаты 30 000 руб. (оригнал есть)

Мой фактический доход - в 10 раз больше.

Есть job offer направленный мне на емейл и подписанный генеральным директором с печатью организации.

Есть справка по месту требования с указанием даты принятия на работу, полного оклада и моей должности.

Также есть копия почтового ящика, в котором есть распоряжения о порядке выплаты "белой" или "неофициальной" части.

Работодатель решил уволить пол компании. Настаивает на подписании заявления по собственному желанию.

Угрожает, что будет платить только белую часть и я ничего не докажу. Я попросила объективную компенсацию, сейчас мне в ней отказано. Пока в компании работаю, заявлений никаких не писала.

Есть свидетели / пропуск на работу / рабочий ПК.

что делать и как поступить? куда пожаловаться, если работодатель перейдет границы? высоки ли шансы, что доказательства будут приняты?

Показать полностью
, Елена, г. Москва
Екатерина Петухова
Екатерина Петухова
Юрист, г. Москва

Елена, по Трудовому кодексу работодатель должен вам только в тех пределах, которые указаны в трудовом договоре: зарплата в размере 30000 рублей, компенсация из расчета ежемесячной зарплаты в 30000 рублей. В этом и заключается разница белой и серой зарплаты. Вы можете пожаловаться на работодателя за выдачу серой зарплаты в Государственную инспекцию по труду и в Налоговую службу. Но в этом случае вы точно ничего не получите и, возможно, вам придется выплатить налоги за полученный не учтенный доход.

0
0
0
0
Елена
Елена
Клиент, г. Москва

Каковы шансы имея на руках те документы, которые я указала - доказать, что работодатель выплачивает серую зп?

(у меня есть внутренняя почта, есть СПРАВКА (когда-то делали для визового центра), есть предложение о работе, в котором указывался реальный размер дохода.

Соглашение о конфиденциальности при приеме мы не подписывали, поэтому сотрудники могут свидетельствовать также.

Для работодателя - это риск. Если он понимает, что поступит жалоба, то может пойти на мои условия. Высока вероятность при таком раскладе доказать, что компания выплачивала серую зп (мне интересно понимать это, потому что работодатель тоже взвешивает риски). Ведь при ФОТе 6 млн руб ежемесячно за 7 месяцев работы его ждет немаленький штраф

Каковы шансы имея на руках те документы, которые я указала — доказать, что работодатель выплачивает серую зп?

Елена, для жалобы в административном порядке в Государственную инспекцию по труду и в налоговую службу этого будет достаточно.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Гражданство
Билеты на самолет уже куплены на 9 февраля, нужно улетать, но узнали, что возможно нельзя покидать россию пока не получим внж
здравствуйте. сейчас находимся в процессе получения внж, еще не получили, в 20 числах февраля получим, можно ли выехать из россии? билеты на самолет уже куплены на 9 февраля, нужно улетать, но узнали, что возможно нельзя покидать россию пока не получим внж
, вопрос №4850542, алина, г. Краснодар
Трудовое право
Этот руководитель, уволил их и не выплачивает зарплату за месяц, якобы в счет покрытия недостачи
Здравствуйте, ситуация такая. Мои подруги работали неофициально в вейпшопе. Пару дней назад руководитель сделал инвентаризацию(никаких документов, актов подтверждающих это - нет), недостача вышла на 200 тысяч рублей. Девочки работали добросовестно, ничего не воровали, брали товар под зарплату(подтверждение есть в переписке). Этот руководитель, уволил их и не выплачивает зарплату за месяц, якобы в счет покрытия недостачи. Говорит, что будет обращаться к юристам, чтоб они возместили ему ущерб. Доказательства вины девочек нет. Руководство также занимается переклейкой маркировки никотиновой продукции(вернее говорил девочкам так делать, есть переписки), что является тотальным нарушением. Решать вопрос с выплатой зарплаты он не хочет и выплачивать её не будет. Что делать в такой ситуации?
, вопрос №4850424, Анастасия, г. Омск
Миграционное право
И также: возможно ли потом заменить само свидетельство о рождении, чтобы родители в нём были указаны как граждане РФ?
Здравствуйте. Ситуация. Вводные: · Родился в Крыму в 2001 году. · Родители, как я думал, были только гражданами Украины (по факту нахождения после развала СССР). · По факту узнаю, что ещё в 1997 году родители жили в России год+ и тогда получили гражданство Российской Федерации. То есть и мама, и папа стали гражданами РФ. · В 2026 году узнал, что на момент моего рождения у родителей уже было два гражданства. · В консульство РФ в Симферополе они не обращались, скорее всего, по личным причинам, так как на это тогда не ставился акцент, и это не было важно. · После референдума они получили новые паспорта, но при этом СНИЛС им выдали именно российские (зелёные). Их приглашали в МВД для этого, чтобы выдать. · Я, в свою очередь, получил паспорт и гражданство автоматически в 2014-2015 году по возрасту. Вопрос вот в чём: Имею ли я право через МВД (УМВД) запросить изменение в документах: изменить факт получения гражданства с "приобретённого по праву референдума от 2014 года" на "полученное по праву крови", так как родители уже были гражданами РФ на момент моего рождения? Свидетельство о рождении (дубликат) мне выдали на основании украинского, где родители указаны как граждане Украины, а не России. Какие у меня вообще есть шансы, чтобы это сделать, так как хочу воспользоваться тем, что есть по праву? Большое спасибо. И также: возможно ли потом заменить само свидетельство о рождении, чтобы родители в нём были указаны как граждане РФ?
, вопрос №4850088, Rinat, Симферополь
Гражданское право
После вынесения оправдательного приговора Мировым Судом в какой Суд обращаться за реабилитацией оправданного с целью получения финансовой компенсации за все издержки?
После вынесения оправдательного приговора Мировым Судом в какой Суд обращаться за реабилитацией оправданного с целью получения финансовой компенсации за все издержки? В Мировой или Районный?
, вопрос №4849980, АЛЕКСЕЙ, г. Калининград
Взыскание задолженности
В зарплату работодатель переводит 50% от общей суммы, то есть 10000
Здравствуйте. Вопрос такой. Были арестованы все счета по ИП. И так же отправил ИП работодателю. Так вот работодатель списывает 50% от зарплаты. Ок. Пусть так. Но... Я получаю аванс и зарплату. Списания работодателем делается в зарплату, а аванс выплачивается без списания. Поэтому с карты при получении аванса списывается половина. Вот на цифрах пример. Зарплата всего 20000 в месяц. Из них 5000 аванс и 15000 зарплата. То есть после списания я должна получить 10000 и 10000 должно уйти на погашение долга. Но... Работодатель переводит аванс полностью, но т.к. счёт арестован, то списывают 2500 банк. В зарплату работодатель переводит 50% от общей суммы, то есть 10000. Получается, что списывается в общей сложности не 10000, а 12500, а это больше 50% от зарплаты. Подскажите что сделать?
, вопрос №4849251, Наталья, г. Ярославль
Дата обновления страницы 12.08.2016