8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Когда по закону мне полагается первый оплачиваемый отпуск и на сколько дней?

Здравствуйте. Я хочу проконсультироваться по поводу первого оплачиваемого отпуска. Когда по закону мне полагается первый оплачиваемый отпуск и на сколько дней?

, Диана, пгт. Пангоды
Малетин Михаил
Малетин Михаил
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте.

На основании статьи 122 ТК РФ — по истечении 6 месяце непрерывной работы у данного работодателя.

Но опять же нужно исходить из графика отпусков.

на сколько дней?
Диана

28 календарных дней, при условии, что нет разделения отпуска на части.

0
0
0
0
Диана
Диана
Клиент, пгт. Пангоды

А если мне не предоставляют этот отпуск. Да и 28дней это мало. Я устроилась в декабре, когда уже был составлен график отпусков и в этот график меня не включили. Я имею право на отпуск через 9мес как устроилась на работу? На работе начальство говорит что положенный отпуск через 11месяцев, если так то на сколько дней?

Да и 28дней это мало.
Диана
ТК РФ, Статья 115. Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью более 28 календарных дней (удлиненный основной отпуск) предоставляется работникам в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Я имею право на отпуск через 9мес как устроилась на работу?
Диана

Безусловно имеете.

ТК РФ, Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя.

В следующий, то есть в этот график отпусков Вас включат обязательно.

Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
На работе начальство говорит что положенный отпуск через 11месяцев, если так то на сколько дней?
Диана

Еще раз повторюсь, что отпуск Вам положен по истечении 6 месяцев. Но, так как Вы устроились на работу в декабре, то не имели права на отпуск.

Теперь, когда составят график отпусков, Вас обязательно включат и уведомят под роспись.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Интеллектуальная собственность
Какой алгоритм дальнейших действий и сколько будет стоить услуга?
Добрый день. Ситуация: на WB китайский поставщик полностью скопировал нашу карточку, включая бренд (который зарегистрирован на нас и есть свидетельство), плюс разместил несколько товаров под нашим брендом. Обращались в цифровой арбитраж - получили ответ, что мы правы и скоро заблокируют карточку, но до сих пор она висит. Судя по общению с другими продавцами - проблема глобальная и WB забила на закон. Какой алгоритм дальнейших действий и сколько будет стоить услуга?
, вопрос №4866435, Андрей, г. Москва
1150 ₽
Вопрос закреплен
Военное право
Сын не вернулся к указаному времени в часть после отпуска сво, шесть дней прошло, что делать?
Сын не вернулся к указаному времени в часть после отпуска сво, шесть дней прошло, что делать? Боиться возврощаться, сказали подали в федеральный розыск
, вопрос №4866363, Alexandra, г. Новосибирск
Защита прав работников
Работаем в больнице, вредность.Отпуск -42 дня.Главный врач решил сократить отпуск на 7 дней с мая месяца.Правомерно?
Работаем в больнице,вредность.Отпуск -42 дня.Главный врач решил сократить отпуск на 7 дней с мая месяца .Правомерно?
, вопрос №4866143, Ольга, д. Угра
Трудовое право
У меня 5 дневная рабочая неделя с двумя выходными в воскресенье и понедельник, в понедельник праздничный день, но в воскресенье работодатель вызывает работать, сколько дней мне положено отдыха?
У меня 5 дневная рабочая неделя с двумя выходными в воскресенье и понедельник, в понедельник праздничный день, но в воскресенье работодатель вызывает работать, сколько дней мне положено отдыха?
, вопрос №4865887, Ольга, г. Москва
Защита прав работников
Добрый день, работаю вахтовым методом, 3 год подряд совпадает работа в новый года, законно ли это и сколько
Добрый день, работаю вахтовым методом, 3 год подряд совпадает работа в новый года, законно ли это и сколько максимально можно работать в новый год, тоде хочется иногда НГ встретить дома (пересмотреть график руководство отказывается)
, вопрос №4865631, Людмила, г. Москва
Дата обновления страницы 14.05.2016