Здравствуйте! В организации работала экономистом отдела закупок. Контрактный управляющий собирается скоро увольняться, оставив кучу недочетов по работе, недооформленных документов и т.д., за что, видимо, отвечать в случае проверки буду я, так как претендент на должность КУ тоже я. Как мне лучше поступить? не хотелось бы отвечать за недоделанную работу других
Ирина, добрый день!
Составьте письменный акт приема — передачи дел с отметками о недочетах и недооформленных документах. Поставьте об этом в известность высшее руководство. Так вы себя защитите от нападок руководства и дисциплинарных взысканий. Если будет возможность, то сохраните всю электронную переписку с ним, а так же попросите руководство, чтобы сохранили его электронную переписку (это очень важно), так как там может быть важная информация, например, переписка с контрагентами или какие — либо поручения подчиненным, а то и вовсе игнорирование задач.
