Как уволить работника при закрытии одного из офисов?
Здравствуйте, я хочу закрыть офис один, а второй оставить, при этом я бы хотела уволить одного сотрудника, как мне поступить?
, Дарима Батомункуева
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
я хочу закрыть офис один, а второй оставить, при этом я бы хотела уволить одного сотрудника, как мне поступить
Дарима Батомункуева
Ну самый лучший вариант для ВАС, это уговорить написать его заявление об увольнении по собственному желанию.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Как удерживать долг по кредиту при наличии алиментов 70% от зарплаты?
Добрый день! подскажите за работника выплачиваются алименты 70% зп, и недавно пришло еще одно постановление от другого пристава на исполнение долга по старому кредиту должна ли я со оставшихся 30% перечислить по второму постановлению? остаток зп меньше прожиточного минимума
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, я работаю в АО Лотереи Москвы, нас сейчас закрывают и сообщают за 6 дней до закрытия придлогают
Здравствуйте,я работаю в АО Лотереи Москвы, нас сейчас закрывают и сообщают за 6 дней до закрытия придлогают написать заявление по собственному желанию мы отказываемся писать по собственному и требуем компенсацию нам отказывают в этом, да ещё и начальница хочет забрать билеты в один день а сделать ревизию в другой.Как быть в этой ситуации?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что делать при полном удержании пенсии по исполнительному производству?
Добрый день. 22.09.2025 - постановление об окончании исполнительного производства. 4. 02.2026 - постановление о возбуждении производства. Одно ООО продало лругому ООО. Адрес у них, один, один офис. Со вторым не знакома. Мировой судья, без моего ведома был 11.11.2025 и постановил. Удержание практически моей пенсии полностью - март, апрель. Спасибо
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли выйти из длительного отпуска раньше срока и не использовать его остаток?
В коллективном договоре прописано: Продолжительность длительного отпуска для педагогического работника учреждения определяется сроком один календарный год.
Очередность предоставления длительного отпуска определяется на основании Графика, составленного по результатам мониторинга и предварительным письменным заявкам педагогических работников учреждения за один месяц до следующего календарного года.
По соглашению между работником и работодателем длительный отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 180 календарных дней.
Интересует такой вопрос: может ли работник написать заявление на отпуск продолжительностью 180 дней, а выйти из отпуска раньше, например через 3 месяца и не использовать оставшуюся часть отпуска.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Не давно на работе не прошел мед работника, высокоеАД, могут ли меня уволить с работы по состоянию здоровья.?
Доброе время суток. Я многодетный отец, воспитываю 8 несовершеннолетних детей плюс жена. Не давно на работе не прошел мед работника, высокоеАД, могут ли меня уволить с работы по состоянию здоровья.?У нас с этим строго. Спасибо
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.