Могут ли отказать в увольнении после выхода из декрета, если до окончания контракта еще 8 месяцев?

Здравствуйте, Алёна!

Учитывая то обстоятельство, что Ваш трудовой контракт является срочным, то увольнение до истечения срока его действия возможно только по ст. 83 ТК РФ- по причинам, не зависящим от воли сторон, либо по ст. 78 ТК РФ- по соглашению сторон (в последнем случае требуется наличие письменного соглашения между работодателем и работником об увольнении).