Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Какова ответственность за нарушение срока уведомления ФМС о приеме на работу иностранного гражданина?
Какая ответственность устанавливается за нарушение срока уведомления ФМС о приеме на работу иностранных граждан.
С иностранным гражданином был заключен трудовой договор 25.07.15г на неопределенный срок, но в трудовом договоре дополнительным пунктом указывается, что срок действия договора начинается с 28.07.2015г. Уведомление в УФМС отправляется в течении трех дней с 28.07.15. Правильно ли это.
Здравствуйте. Коап ст. 18.15 ч.3
3. Неуведомление или нарушение
установленного порядка и (или) формы уведомления территориального органа
федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на
осуществление функций по контролю и надзору в сфере миграции, о
заключении или прекращении (расторжении) трудового договора или
гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с
иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты
заключения, прекращения (расторжения) договора, если такое уведомление
требуется в соответствии с федеральным законом, — влечет
наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до
пяти тысяч рублей; на должностных лиц — от тридцати пяти тысяч до
пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц — от четырехсот тысяч до
восьмисот тысяч рублей либо административное приостановление
деятельности на срок от четырнадцати до девяноста суток.
Система ГАРАНТ: base.garant.ru/12125267/18/#block_1815#ixzz3XCSMSFsb