Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Может ли работодатель подать на работника в суд за недостачу?
Добрый день,подскажите пожалуйста , в феврале на работе на меня повешали недостачу, в размере 6000 ,я написала расписку что верну в апреле 2015г, написала расписке т.к. Трудовую не отдавали. Деньги им так и не вернула,угрожают судом,буду ли я наказуема?
, Олесч, г. Иркутск
Лада Колковская
подскажите пожалуйста, в феврале на работе на меня повешали недостачу, в размере 6000, я написала расписку что верну в апреле 2015г, написала расписке т.к. Трудовую не отдавали. Деньги им так и не вернула, угрожают судом, буду ли я наказуема?
Олесч
Добрый вечер, Олеся. Что значит по вашему -«наказуема»? ни к уголовной, ни к административной отвтественности привлечь вас нет повода, но взыскать эти деньги в судебном порядке, конечно, смогут, раз у них имеется расписка
Есть вероятность того ,что суд они проиграют?
если только у вас есть доказательства, что они заставили написать расписку под давлением ( например диктофонная запись или свидетели)