Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
На сколько часов должен быть сокращен рабочий день при досрочном выходе из декрета?
хочу выйти из декрета раньше чем ребенку исполнится 1.5 года. Я слышала что имею право на сокращенный рабочий день чтоб пособие сохранить, но по сколько часов я могу работать, я не знаю. И может ли работодатель мне отказать в досрочном выходе или сокращенном дне или сохранении пособия.
, Юлия, г. Челябинск
Дарья Петрашкеевич
Здравствуйте, Юлия.
Вы можете во время отпуска по уходу за ребенком работать на условиях неполного рабочего дня, при этом количество часов законом не регламентировано, вы должны это согласовать с работодателем сами. Отказать вам в выходе на работу работодатель не может.
Ст. 256 ТК РФ
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
спасибо вам большое