Законно ли наказание в виде лишения премии?
В день охраны труда на предриятии работник находился на рабочем месте в лаборатории без спец одежды и обуви где был предупреждён о правонорушении (мастером).проигнорировав замечание был замечен без СИЗ комиссией по дню Охраны труда. В итоге по предприятию вышел приказ о наказании правонарушителя на 100%премии и мастера на 50%. Вопрос . Законно ли наказание мастера ? За что ?