Здравствуйте, Анастасия.
Позволю себе в чем то не согласиться, а в чем то дополнить свою коллегу.
Срок обжалования в судебном порядке приказов командования в соответствии с новым, вступившим в силу 15 сентября Кодексом административного судопроизводства равен 3 месяцам, точно такой же срок был предусмотрен и ранее в ГПК в статье 256 Гражданского процессуального кодекса РФ.
Увольнение по указанным коллегой пунктам статьи 51 при изложенных обстоятельствах
ч. 2 и ч.3 ст. 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе»
Лебедь Галина
возможно теоретически только по ч.3 ст.51
Статья 51. Основания увольнения с военной службы
3. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы:
в) по семейным обстоятельствам:
в связи с невозможностью проживания члена семьи военнослужащего по медицинским показаниям в местности, в которой военнослужащий проходит военную службу, и при отсутствии возможности перевода военнослужащего к новому месту военной службы, благоприятному для проживания указанного члена семьи;
в связи с изменением места военной службы мужа-военнослужащего (жены-военнослужащей), связанным с необходимостью переезда семьи в другую местность;
в связи с необходимостью постоянного ухода за отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре), при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;
в связи с необходимостью ухода за ребенком, не достигшим возраста 18 лет, которого военнослужащий воспитывает без матери (отца) ребенка;
в связи с необходимостью осуществления обязанностей опекуна или попечителя несовершеннолетнего родного брата или несовершеннолетней родной сестры при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;
Кроме того, обращаю Ваше внимание на п.6 статьи 51 ФЗ О воинской обязанности и военной службе, согласно которого
6. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, по заключению аттестационной комиссии может быть уволен с военной службы досрочно по собственному желанию при наличии у него уважительных причин.
Может договорится с аттестационной комиссией и командиром и уволиться по этому компромисному основанию.
В любом случае, тяните время, подайте рапорт, как советовала коллега, требуйте прохождения ВВК, напишите рапорт на увольнение по уважительным причинам, напишите в прокуратуру, либо обжалуйте в судебном порядке указанный приказ на перевод с просьбой приостановить его действие на период судебного разбирательства.
Аргументом может служить справка медучреждения о противопоказаниях Вашему здоровью и здоровью ребенка на переезд в настоящее время.
С уважением! Г.А. Кураев
Что касается увольнения. Военнослужащие имеют уволиться с военной службы по собственному желанию, это гарантировано ст.37 Конституции РФ, данное увольнение возможно только с согласия должностного лица при наличии уважительных причин. Окончательное решение о прерывании контракта будет выносить аттестационная комиссии воинской части, где Ваш супруг проходит службу. Под уважительными причинами, по которым контракт может быть расторгнут, могут быть семейные обстоятельства, что гарантирует п.«в» ч.3 ст 51 ФЗ «О порядке прохождения воинской службы».
В ч. 2 и ч.3 ст. 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» рассматриваются иные обстоятельства, по которым контракт может быть расторгнут досрочно и которые Ваш супруг может рассмотреть в качестве уважительной причины увольнения.
Я категорически не советую совершать дисциплинарный проступок не в коем случае, т.к. если Вашего супруга уволят по данному основанию или по причине «заболевания», он автоматически лишится права на последующую работу в гос. органах, а также во многих организациях.