Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

48 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
48 юристов сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Конституционное право

Имеет ли он право поставить мне прогулы

я работаю на молочном цехе, написала заявление на расчет, т как начальник цеха была на больничном, мне заявление подписал мастер цеха. С того дня как подписал мастер у меня началась отработка. 4 июня отработка заканчивается, но вышел начальник цеха и сказал, что ваша отработка начинается только с сегодняшнего дня , если после 4 июня удеш буду ставить прогулы, и останешся без зарплаты. Как мне быть не понимаю? Имеет ли он право поставить мне прогулы

06 Июня 2013, 12:48, вопрос №95334 полина, г. Ува
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 26.02.2017 мы ответили на 637 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Кожевникова Марина

    Добрый день, Полина!

    В соответствии со ст. 80 ТК РФ 

    Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

    Таким образом, приведенная норма не содержит специалных требований к оформлению заявления о расторжении трудового договора (об увольнении). Достаточно вручить данное заявление в письменной форме работодателю (секретарю, в отдел кадров и т.п.). Датой Вашего увольнения будет последний день работы по истечении 2- недель с даты вручения Вашего заявления работодателю, а не с даты его визирования кем бы то ни было. 

    06 Июня 2013, 13:28
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats