Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

516 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
516 юристов сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Трудовое право

Совместитель, трудовая книжка

Сегодня обнаружилось, что работница, работающая по совместительству, утеряла трудовую книжку на основном месте работы и просит сделать дубликат у нас. При оформлении она не соообщила о том, что совместитель, а трудовую книжку так и не принесла (в последствии все про т/к забыли) Что нам делать? заводить дубликат и вообще, как нам быть — ведь у нас она проходила как по основному месту работы. Спасибо

31 Мая 2013, 14:26, вопрос №93304 Валерия, г. Бугуруслан
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Попробуйте посмотреть здесь:

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную горячую линию
для Москвы и Московской области:

8 499 705-84-25

Свободных юристов на линии: 8

Ответы юристов (2)

  • Юрист - Степанова Ольга Юрьевна

    Валерия, работница обязана об утере  трудовой книжки  заявить об этом работодателю по последнему основному месту работы. Работодатель выдает работнику дубликат трудовой книжки не позднее 15 дней со дня подачи работником заявления. Таким образом, ваша работница должна получить дубликат трудовой по основному месту работы.

    31 Мая 2013, 14:47
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
  • Юрист - Фролова Надежда

    Уважаемая Валерия!

    Трудовая книжка ведется по основному месту работы, а запись о совместительстве вносится по желанию работника. Дубликат трудовой книжки работница вправе требовать только по основному месту работы.

    31 Мая 2013, 21:36
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats