Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Имеет ли работодатель основания для моего увольнения, если я нахожусь на больничном?

Я нахожусь на больничном с 1 июня и думаю,что буду ещё до конца года,в связи с протезированием коленного сустава.Может ли работодатель иметь основания уволить меня и какая сумма будет начисляются по больничному? Стаж работы в этой организации 16 лет,общий трудовой стаж более 30 лет.

01 августа 2015, 16:21, Чиркина Ирина Владимировна, г. Санкт-Петербург

стаж трудовой стаж

Алина Давыдова

Юрист

Добрый день!

Увольнение сотрудника в период его временной нетрудоспособности законодательством запрещено (ст.81 ТК РФ)

Расчет пособия по временной нетрудоспособности зависит от стажа и Вашей заработной платы:

при стаже более 8 лет пособие выплачивается в размере 100% от среднего заработка. (НО! если Ваш средний заработок за последние 2 года окажется выше определенного предела: в 2014 г. — 624 000 руб., в 2013 году – 568 000 руб), то в расчет возьмут указанные максимальные суммы).

Помните, что больничный выдается максимум на 15 дней, его продление возможно врачебной комиссией.

02 августа 2015, 22:06

Похожие вопросы

486 ₽

Семейное право

Могу ли я получать полное гос обеспечение находясь в академе?

Здравствуйте, мне 20 лет, учусь на очном отделении на первом курсе и я сирота, учиться ещё 5 лет. Прекратят ли мне выплаты в 23 года, если я ещё продолжаю учиться? И второй вопрос у меня есть: я учусь параллельно на двух очных отделениях (в колледже и в университете) и там и там получаю социальную стипендию и нахожусь на полном гос обеспечении. Если в колледже я возьму академ по причине не успеваемости. Продолжат ли мне платить деньгам на питание, одежду и тд в академе? Могу ли я получать полное гос обеспечение находясь в академе?

Вчера в 19:17, вопрос №4099989, Карина, г. Иркутск

1 ответ

Трудовое право

Возможна ли переквалификация договора в случае, если работодатель отказывается от очередного продления?

Добрый день Насколько законно заключение срочного трудового договора в ситуациях, не предусмотренных ст.59 ТК?Возможна ли переквалификация договора в случае, если работодатель отказывается от очередного продления?

Вчера в 11:39, вопрос №4099506, Екатерина, г. Магнитогорск

1 ответ

Алименты

Здравствуйте скажите пожалуйста должен ли работодатель высчитывать алименты с аванса а не только с зарплаты, если судебный приказ направлен напрямую работодателю, а не через судебных приставов. В судебном приказе указано что 50% от всех доходов. Если должны высчитывать с аванса укажите пожалуйста какой это закон.

Вчера в 11:04, вопрос №4099474, Оксана, г. Ангарск

1 ответ

Земельное право

На купленном в собственность участке находится незарегистрированный колодец имеет ли право сосед через суд установить сервитут на пользование колодцем

На купленном в собственность участке находится незарегистрированный колодец имеет ли право сосед через суд установить сервитут на пользование колодцем. В деревне есть общественные колодцы, от его участка 100метров.

Вчера в 08:45, вопрос №4099304, Игорь, г. Владимир

2 ответа

700 ₽

Военное право

Я являюсь отцом одиночкой но так как моя дочь находится в детском доме какова вероятность моего увольнения с контрактной службы до конца контракта мне осталось 4 месяца

Вчера в 07:35, вопрос №4099214, Андрей Родин, г. Москва

6 ответов