8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Декретные выплаты по больничному листу за 140 больничных дней

Здравствуйте!Скажите пожалуйста, на какую денежную выплату я могу рассчитывать при уходе в декретный отпуск за 140 больничных дней?И какие документы я должна предоставить своему работодателю? Если с июня 2012 года по июнь 2013,работала ИП. Далее с июня 2013 по 2014 января работала официально с записью в трудовую книжку, далее с сентября 2014 по июль 2015 года так же официально с записью в трудовую книжку. Ориентировочная, средняя заработная плата составляла на всех работах 13000 т.р.

, Анна, г. Москва
Иван Богомолов
Иван Богомолов
Юрист, г. Москва

Добрый день!

С каждого прежнего места работы (по трудовой книжке) необходимо получить справку формы 182н «О сумме заработной платы....». На основании данной справки, доход с прежних мест работы будет учтен при исчислении размера пособия по БиР, и ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Если в расчетный период для исчисления среднедневного заработка попадет 2013 год, то часть 2013 г., когда Вы осуществляли предпринимательскую деятельность повлияет на размер среднедневного заработка в сторону уменьшения, т.к. календарные дни этого периода в расчетном периоде есть, а заработка, который можно включить в расчет нет.

Если отпуск по БиР наступит в 2015 году, расчетный период 2014 и 2013 гг, примерный расчет:

Доход с июня 2013 г. по 31.12.2014 г. = 234000 рублей.

234000 руб. / 730 дней = 320,55 рублей — размер среднедневного заработка

320,55 руб * 140 дней листка по БиР = 44877,00 руб. — размер пособия по БиР

Если отпуск по уходу начинается в 2015 году, то 320,55 руб. * 30,4 *40% = 3897,89 руб — размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком. ( если первый ребенок).

С Уважением, Иван.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Трудовое право
У меня 5 детей и еще мать одиночка.Из декретного отпуска выхожу 29 апреля 2024 года, т.к ребенку исполняется 28
Добрый день!Подскажите пожалуйста,я многодетная мама. У меня 5 детей и еще мать одиночка.Из декретного отпуска выхожу 29 апреля 2024 года,т.к ребенку исполняется 28 апреля 2024 г.-3 года.Вопрос такой,могу ли я отработать май 2024 и июнь 2024г ,а в июле взять оплачиваемый отпуск?
, вопрос №4088587, Юлия, г. Москва
Трудовое право
При выходе на работу работадатель заставил написать заявление на вычет отпускных
Здравствуйте. В учебном отпуске заболел и оформил больничный лист. При выходе на работу работадатель заставил написать заявление на вычет отпускных. Больничный выплатят а отпускные за учебный отпуск нет. Это правомерно?
, вопрос №4088040, Евгениц, г. Москва
Трудовое право
Будет ли выплачиваться пособия по уходу за ребёнком (если уйти в декрет с декретной ставки), опять же при условии возвращения прежнего сотрудника из декретного отпуска?
Здравствуйте. Могут ли уволить беременного сотрудника с декретной ставки при условии возвращения сотрудника из декретного отпуска? Будет ли выплачиваться пособия по уходу за ребёнком (если уйти в декрет с декретной ставки), опять же при условии возвращения прежнего сотрудника из декретного отпуска?
, вопрос №4087984, Валентина, г. Москва
Все
Обязан ли он меня рассчитать
Здравствуйте! Я с 1 марта по 15 марта отработала 8 смен перед больничным! Я до сих пор нахожусь на больничном у меня был график работы 4/3 и я за март отработала 8 смен (3000 тысячи смена)! Я написала работадатель что бы меня рассчитали за 8 смен которые я отработала перед больничным, но он сказал что не будет меня рассчитывать за отработанные 8 смен в марте! Скажите обязан ли работадатель меня рассчитать за 8 смен которые я отработала в марте перед больничным листом? (я на работе подвернула руку при падении!
, вопрос №4087653, Алиса, г. Москва
Дата обновления страницы 27.12.2018