Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как сделать правильно запись в трудовой книжке работнику по совместительству?
Работник устроился в детский сад по совместительству в августе 2014 года, а по основной работе уволена в декабре 2014 года. Трудовую книжку предоставила только в июле 2015 года.Как сделать запись в трудовой книжке, если она продолжает работать в детском саду, 23 марта 2015 года переведена на постоянную работу.
Здравствуйте! Сведения о работе по совместительству по желанию работника могут быть внесены в его трудовую книжку только работодателем по основному месту работы на основании документа, подтверждающего этот факт (ст. 66 ТК РФ, п. 20 Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 «О трудовых книжках»).
В данном случае, если такой записи в трудовой книжке нет, то сначала необходимо указать период совместительства. Основанием для занесения записей в трудовую книжку будет приказ по совместительству. Затем необходимо сделать запись о том, что работник прекратил работать по совместительству и принят на постоянной основе в соответствующей должности.