Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Испытательный срок
Могут ли в одной организации 2 раза ставить испытательный срок? Работала на постоянной основе 2,9г. до 15.,06.2015г., при сокращении штата предложили декретное место, согласилась с 16.06.2015г я на декретной ставке. через увольнение в трудовой книжке .Мне прописали опять испытательный срок. Правомерно ли?
здравствуйте Анна!
В данном случае, действия работодателя по установлению испытательного срока, правомерны. Вы были уволены с прежней должности и приняты заново. Но несмотря на то, что принимались Вы в ту же организацию, для Вас ( как и для любого принижаемого работника), работодатель вправе установить испытательный срок. Тем более Вы устроились уже на другую должность и у работодателя могут быть сомнения справитесь ли Вы с новой работой или нет