Что делать, если тебя хотят уволить, а ты беременна?
Здравствуйте,в марте 2015г. я устроилась на работу в детский сад на должность воспитателя. На время декретного отпуска другого сотрудника, а именно на 1.5 года. В апреле я узнала что беременна и сообщила об этом заведующему на что получила ответ: " Пока работай, но в конце лета тебе нужно будет написать заявление по собственному желанию" , объяснив это тем, что второй декретный отпуск учреждение не "потянет".
Затем по состоянию здоровья я попала в больницу с 1 апреля по 23 апреля. Сейчас я получила расчетный лист за май. Где мне должны были оплатить больничный лист. В итоге я ничего не получила и осталась должна 5600. Заведующий объяснил это тем , что у них такая программа. А потом добавил, что ему такие работники не нужны и как только я отработаю долг, он расторгнет со мной договор. У меня возникли вопросы: 1. Почему у меня оказался долг по больничному? 2 Могут ли меня уволить? И как мне поступить?
