Как заставить работодателя соблюдать ТК РФ

Здравствуйте, работаю на скорой помощи фельдшером. Как молодому специалисту положен отпуск через 6 месяцев, а работодатель не хочет отпускать на 2 недели говоря что в октябре полный отпуск отгуляю. Решила взять больничный а старшая медсестра пригрозила увольнением если возьму больничный на 3 дня. Больничный беру т.к. буду проходить обследование. И ещё старшая мед. сестра постоянно кричит на подчинённых. Что делать?

03 мая 2015, 10:33, Виктория, г. Новосибирск

увольнение

Сергей Берестов

Юрист, г. Санкт-Петербург

рейтинг 9.9

Эксперт

Здравствуйте!

Первый отпуск Вам положен через 6 месяцев и не как молодому специалисту.

Согласно ст. 122 Трудового кодекса РФ,

Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.

Обратитесь с жалобой в инспекцию труда.

04 мая 2015, 05:40

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Трудовое право

Работодатель не ответил на заказное письмо в течении 30 дней

работодатель не ответил на заказное письмо в течении 30 дней. нарушена ст. 12 ГПК РФ. какие действия предпринять.

24 февраля, 20:51, вопрос №4868628, Ирина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Автомобильное право

И может ли арендодатель заставить платить за ремонт авто?

здравствуйте на арендованной машине ЯНДЕКС водитель попал в яму на близлежащей территории дома пробил радиатор и часть переднего бампера отломалась вызвали ГАИ на разборе на следующий день вынесли решение В ВОЗБУЖДЕНИИ ДЕЛА ОБ АДМИНИСТРАТИВНОМ ПРАВОНАРУШЕНИИ В ОТНОШЕНИИ ВОДИТЕЛЯ НА ОСНОВАНИИ ст.24.5 ч.1 , п. 2 КоАП РФ отказать что это значит для водителя? и может ли арендодатель заставить платить за ремонт авто?

24 февраля, 07:34, вопрос №4867747, ЛЕНА, г. Черепаново

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Защита прав работников

Что делать, если на работе нет вакансий для легкого труда по состоянию здоровья?

Работаю упаковщиком на мебельном производстве, работа связана с поднятием и переносом тяжестей, соответственно от тяжёлой работы и возрастом усугубилось здоровье остеохондроз шейного и грудного отдела с патрузиями. После больничного со спиной выдали справку о легком труде на срок 6 месяцев В справке подписи комиссии 3х врачей и мед организации. На предприятии нет лёгкого труда. Что мне ждать и какой выход из данной ситуации? Как я защищена ТК РФ? Справка выдана не на всегда, временно.

23 февраля, 09:15, вопрос №4867022, Инна, г. Воткинск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Все

Здравствуйте Случилась такая ситуация Заставили писать расписку

Здравствуйте. Случилась такая ситуация. Заставили писать расписку на сумму более ста тысяч с применением насилия. Камеры зафиксировали факт насилия. После того как меня избили меня завели в квартиру и заставили писать расписку. Все из за того что расстался с девушкой и она потребовала вернуть деньги хотя я ничего не был должен. Я подал заявление в полицию что меня избили и заставили писать расписку. Вроде это тянет на 179 ук рф. На меня хотят подать как на мошенничество . Но мое приоритетное и у людей нет даже доказательств что это мне давалось в долг,так как в долг это и не было

23 февраля, 03:47, вопрос №4866968, Андрей, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.