8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Займ у работодателя

Акционерное общество предоставило в займ деньги на приобретение жилья, теперь хочу уволится по собственному желанию и досрочно выплатить займ, в договоре прописано досрочное погашение не допускается в случае увольнения Заемщика по собственному желанию до полного погашения займа по собственному желанию на общую сумму займа начисляется процент (интерес) за пользование займом в размере 15 % годовых за весь период пользования. Законно ли требовать с меня такие большие проценты (штрафы) за досрочное погашение займа??? Если нет подскажите пожалуйста статью на которую можно сослаться??? Заранее спасибо.

Показать полностью
  • 1
    .jpg
  • 2
    .jpg
  • 3
    .jpg
, Евгений, Ермак
Ксения Качкалова
Ксения Качкалова
Юридическая компания "ООО "Константа""

Ч. 2 ст. 810 ГК РФ, Сумма займа, предоставленного под проценты заемщику-гражданину для личного, семейного, домашнего или иного использования, не связанного с предпринимательской деятельностью, может быть возвращена заемщиком-гражданином досрочно полностью или по частям при условии уведомления об этом займодавца не менее чем за тридцать дней до дня такого возврата. Договором займа может быть установлен более короткий срок уведомления займодавца о намерении заемщика возвратить денежные средства досрочно.

Сумма займа, предоставленного под проценты в иных случаях, может быть возвращена досрочно с согласия займодавца.

Ч. 4 ст. 809 ГК РФ, В случае возврата досрочно суммы займа, предоставленного под проценты в соответствии с пунктом 2 статьи 810 настоящего Кодекса, займодавец имеет право на получение с заемщика процентов по договору займа, начисленных включительно до дня возврата суммы займа полностью или ее части.

То есть, если сам займ был под проценты, ОАО имеет право требовать и проценты за пользование, но не произвольно начисленные как «штраф-интерес» за досрочный возврат, а установленные договором % за пользование.

0
0
0
0
Евгений
Евгений
Клиент, Ермак

Большое спасибо

Похожие вопросы
Гражданское право
Здравствуйте я иностранец живу в России взял займ в золотой короне не могу оплатить нет возможности оплатить займ что будет?
Здравствуйте я иностранец живу в России взял займ в золотой короне не могу оплатить нет возможности оплатить займ что будет?
, вопрос №4689139, Хасан, г. Москва
Семейное право
Брал займ в МФО, долг продали в пко, связался с пко, они сказали что уже подали апелляцию и требуют при
Брал займ в МФО, долг продали в пко, связался с пко, они сказали что уже подали апелляцию и требуют при погашении еще сверху платить им 2000 рублей за поданную апелляцию, имеют ли они на это право по закону?
, вопрос №4688543, Кирилл, г. Москва
Гражданское право
Хочу взять частный займ
Добрый день! Хочу взять частный займ. Проверьте, пожалуйста, договор. Модно ли доверять!?
, вопрос №4688175, Мария, г. Саранск
Семейное право
Так же по нескольким займам есть сумма долга совсем не большая, которую я могла бы оплатить полностью, но начислены очень большие проценты
Добрый вечер! Возникли трудности по оплате микрозаймов, были допущены мною просрочки. Хотелось бы полностью проконсультироваться по этому вопросу. Хочу погасить займы в самые ближайшие сроки, насколько это возможно. Но, все разом не получается. Так же по нескольким займам есть сумма долга совсем не большая, которую я могла бы оплатить полностью, но начислены очень большие проценты. Этот вопрос меня очень беспокоит. Как быть в данной ситуации? Заранее, спасибо
, вопрос №4688117, Валерия, г. Пермь
Защита прав работников
Теперь переживаю может ли работодатель меня уволить по статье за прогулы?
Работаю официально.С 13 мая по 30 июня подписала заявление об административном отпуске за свой счёт,так как у работодателя нет работы.Несколько раз я звонила зам.директору он не брал трубку,один раз разговаривала с директором,он сказал работы не будет до осени как минимум.Подписывать отпуск за свой счёт за период июль-август я отказалась,так как узнала что беременна.Справка о постановке на учёт у меня есть.Вопрос,имеет ли право работодатель уволить меня по статье задним числом,аппелируя,тем что я не выходила на работу? А мне и выходить было не куда,я работаю машинистом башенного крана,мой кран увезли с объекта и он лежит на базе у работодателя.Куда мне нужно было выходить?Если руководство всегда говорило,что работы нет.Теперь переживаю может ли работодатель меня уволить по статье за прогулы?Я не знала,что мне делать в такой ситуации,руководство не уведомляло.И что теперь?
, вопрос №4687948, Валерия, г. Москва
Дата обновления страницы 28.04.2015